#FÉECOMTUVEUX

Qualité de vie au travail : quel impact ?

“82% des dirigeants et des employés considèrent que favoriser la santé au travail a un impact favorable sur la productivité.”- Vivavoice/Harmonie Mutuelle, 2017 – Qualité de vie au travail.

Qu’est ce que la Qualité de Vie au Travail ?

La Qualité de Vie au Travail, souvent nommée “QVT” par les ressources humaines, est au coeur de nombreux objectifs par les dirigeants d’entreprise. 

Selon l’ANACT (Association Nationale des Conditions de Travail), « la Qualité de Vie au Travail » désigne et regroupe sous un même intitulé les actions qui permettent de concilier à la fois l’amélioration des conditions de travail pour les salariés et la performance globale des entreprises, d’autant plus quand leurs organisations se transforment. »

Plusieurs études françaises sont parues et ont analysées l’impact des conditions de travail positif sur les missions réalisées par les salariés. Ainsi le stress ou encore les TMS (troubles musculo-squelettiques) seraient responsables d’une mauvaise réalisation des tâches données et auraient pour conséquences : 

  • Absentéisme
  • Fort turnover
  • Inefficacité 
  • Conflits et tensions 

… Les bêtes noires de tous les manageurs ! 

Comment mettre en place des indicateurs ?

Il est intéressant d’organiser une semaine de la QVT.
Pour cela, il faut anticiper cette semaine en préparant des activités avec des actions ciblées.
Réfléchissez à des jeux ou bien des instants de partage permettant de renforcer l’implication et le lien entre les salariés et les dirigeants de leur service. 

Voici quelques points à mettre en place – à ne pas négliger !

  • Dressez un état des lieux des besoins et problématiques ;
  • Analysez le contexte de votre entreprise (contraintes, ressources, logistiques, etc.) ;
  • Choisissez les actions pertinentes ;
  • Sélectionnez les intervenants adéquats ;
  • Évaluez l’efficacité des initiatives déployées et les retombées a posteriori ;
  • Faites le bilan de cette semaine et dressez votre programme QVT annuel 

Les bonnes pratiques ça s’appliquent toute l’année !

nous vous offrons du bien etre

Partagez cet article

Partager sur facebook
Partager sur twitter
Partager sur pinterest
Partager sur linkedin
Partager sur email
Partager sur print

Newsletter